Всероссийский научно-исследовательский институт пивоваренной, безалкогольной и винодельческой промышленности – филиал Федерального государственного бюджетного научного учреждения «Федеральный научный центр пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН объявляет конкурс на замещение должностей:
1. Младшего научного сотрудника отдела технологии крепких напитков.
Дата объявления конкурса 29.06.2018 г.
Дата проведения конкурса 07.09.2018 г.
Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе 19.08.2018 г.
Место проведения конкурса: 119021, г. Москва, ул. Россолимо, д. 7 ВНИИПБиВП – филиал ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН
Квалификационные требования к должности:
высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет
Перечень минимальных показателей результативности труда претендента:
|
Всего публикаций за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в международных конференциях за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в выполнении тем плана НИР, научных грантов, проектов в рамках программ РАН, министерств и ведомств РФ, за последние 5 лет, не менее (тем) |
1
|
Должностные обязанности:
Проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам темы в соответствии с утвержденной рабочей программой под руководством ответственного исполнителя в области технологии крепких напитков; участвовать в выполнении экспериментов, проводить наблюдения и измерения, составлять их описание и формулировать выводы; изучать научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике; составлять отчеты (разделы отчета) по теме; участвовать в разработке нормативно-технической документации; готовить к публикации статьи, рефераты, обзоры, аннотации, заявки на патенты в соответствии с действующими требованиями.
Договор заключается на неопределенный срок.
Должностной оклад 12362 рубля.
Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с Положением об оплате труда работников ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН.
Служебное жилье не предоставляется, компенсация за наем жилья не производится.
Обеспечение лечения, отдыха, проезда не производится.
2. Младшего научного сотрудника отдела технологии крепких напитков.
Дата объявления конкурса 29.06.2018 г.
Дата проведения конкурса 07.09.2018 г.
Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе 19.08.2018 г.
Место проведения конкурса: 119021, г. Москва, ул. Россолимо, д. 7 ВНИИПБиВП – филиал ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН
Квалификационные требования к должности:
высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет
Перечень минимальных показателей результативности труда претендента:
|
Всего публикаций за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в международных конференциях за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в выполнении тем плана НИР, научных грантов, проектов в рамках программ РАН, министерств и ведомств РФ, за последние 5 лет, не менее (тем) |
1
|
Должностные обязанности:
проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) под руководством ответственного исполнителя в области технологии игристых вин; участвовать в выполнении экспериментов, проводить наблюдения и измерения, составлять их описание и формулировать выводы; изучать научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике; составлять отчеты (разделы отчета) по теме, предусмотренной государственным заданием по технологии игристых вин; участвовать во внедрении результатов исследований и разработок; участвовать в проведении производственных испытаний на предприятиях отрасли, в выполнении внеплановых работ; выполнять работу по сертификации винодельческой продукции; участвовать в работе семинаров, конференций; готовить к публикации статьи, рефераты, обзоры, аннотации, участвовать в составлении заявок на изобретения и открытия.
Договор заключается на неопределенный срок.
Должностной оклад 11990 рублей.
Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с Положением об оплате труда работников ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН.
Служебное жилье не предоставляется, компенсация за наем жилья не производится.
Обеспечение лечения, отдыха, проезда не производится.
3. Младшего научного сотрудника лаборатории арбитражных анализов и контроля качества винодельческой продукции.
Дата объявления конкурса 29.06.2018 г.
Дата проведения конкурса 07.09.2018 г.
Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе 19.08.2018 г.
Место проведения конкурса: 119021, г. Москва, ул. Россолимо, д. 7 ВНИИПБиВП – филиал ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН
Квалификационные требования к должности:
высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет
Перечень минимальных показателей результативности труда претендента:
|
Всего публикаций за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в международных конференциях за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в выполнении тем плана НИР, научных грантов, проектов в рамках программ РАН, министерств и ведомств РФ, за последние 5 лет, не менее (тем) |
1
|
Должностные обязанности:
Проводить научные исследования и разработки по отдельным разделам ( этапы, задания) научно-исследовательской работы в соответствии с утвержденным планам НИР под руководством ответственного исполнителя; участвовать в выполнении экспериментов, проводить наблюдения и измерения, составлять их описание и формулировать выводы; изучать научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике; составлять отчеты (разделы отчета) по теме; участвовать в разработке нормативно-технической документации; Проводить испытания образцов продукции в соответствии с действующей нормативно-технической документацией, в том числе проводить определения в образцах алкогольной продукции и сырье для ее производства, включенные в область аккредитации ИЛ; принимать участие в комиссионном отборе проб; участвовать в проведении исследований при разработке новых методов контроля качества винодельческой продукции, актуализации действующих стандартных методов испытаний; участвовать в выполнении экспериментов, проводить наблюдения и измерения, составлять их описание и формулировать выводы; соблюдать требования и положения Руководства по качеству (РК) Испытательного центра, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; участвовать в составлении заявок на материалы и оборудование, в проведении инвентаризации материальных ценностей; готовить к публикации статьи, рефераты, обзоры, аннотации, заявки на патенты в соответствии с действующими требованиями.
Договор заключается на неопределенный срок.
Должностной оклад 11990 рублей.
Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с Положением об оплате труда работников ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН.
Служебное жилье не предоставляется, компенсация за наем жилья не производится.
Обеспечение лечения, отдыха, проезда не производится.
4. Инженер-исследователь отдела технологии крепких напитков – 2 ед.
Дата объявления конкурса 29.06.2018 г.
Дата проведения конкурса 07.09.2018 г.
Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе 19.08.2018 г.
Место проведения конкурса: 119021, г. Москва, ул. Россолимо, д. 7 ВНИИПБиВП – филиал ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН
Квалификационные требования к должности:
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Перечень минимальных показателей результативности труда претендента:
|
Всего публикаций за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в международных конференциях за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в выполнении тем плана НИР, научных грантов, проектов в рамках программ РАН, министерств и ведомств РФ, за последние 5 лет, не менее (тем) |
1
|
Должностные обязанности:
Выполнять эксперименты, испытания, наблюдения и т.п. под руководством ответственного исполнителя темы исследований.
Обеспечивать техническое обеспечение исследований, разрабатывать предложения по его улучшению.
Выполнять другие поручения руководителя подразделения по организации и проведению научных исследований.
Повышать свою квалификацию, в том числе путем участия в семинарах подразделения и других научных мероприятиях, проводимых учреждением.
Договор заключается на определенный срок – 1 год.
Должностной оклад 11867 рублей.
Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с Положением об оплате труда работников ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН.
Служебное жилье не предоставляется, компенсация за наем жилья не производится.
Обеспечение лечения, отдыха, проезда не производится.
5. Инженер-исследователь отдела технологии пивоварения.
Дата объявления конкурса 29.06.2018 г.
Дата проведения конкурса 07.09.2018 г.
Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе 19.08.2018 г.
Место проведения конкурса: 119021, г. Москва, ул. Россолимо, д. 7 ВНИИПБиВП – филиал ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН
Квалификационные требования к должности:
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Перечень минимальных показателей результативности труда претендента:
|
Всего публикаций за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в международных конференциях за последние 5 лет, не менее |
1 |
|
Участие в выполнении тем плана НИР, научных грантов, проектов в рамках программ РАН, министерств и ведомств РФ, за последние 5 лет, не менее (тем) |
1
|
Должностные обязанности:
Выполнять эксперименты, испытания, наблюдения и т.п. под руководством ответственного исполнителя темы исследований.
Обеспечивать техническое обеспечение исследований, разрабатывать предложения по его улучшению.
Выполнять другие поручения руководителя подразделения по организации и проведению научных исследований.
Повышать свою квалификацию, в том числе путем участия в семинарах подразделения и других научных мероприятиях, проводимых учреждением.
Договор заключается на определенный срок – 1 год.
Должностной оклад 11867 рублей.
Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с Положением об оплате труда работников ФГБНУ «ФНЦ пищевых систем им. В.М. Горбатова» РАН.
Служебное жилье не предоставляется, компенсация за наем жилья не производится.
Обеспечение лечения, отдыха, проезда не производится.
Для участия в конкурсе претенденту необходимо подать заявку и пакет документов, подтверждающих требования к квалификации и минимальным показателям результативности труда секретарю конкурсной комиссии.